Política de la administración de Izumi-ku de 2020

Izumi-ku para ir a de habitante Izumi-ku de una sala de compasión y la confianza y espíritu para arreglar

Represento el trabajo de escribir apropiado y asigno la operación del sistema de modo que un registro de la familia, una pensión de seguros, muchos procedimientos incluso el mantenimiento de la vida se empujen adelante en la paz a apoyar una vida de habitantes de una sala y representar la promoción de cada negocio, la seguridad de recursos.

・En Izumi-ku, hay estructura de la autonomía del área original de Izumi-ku que se enfrenta con el problema local incluso un comité ejecutivo del distrito y la reunión local con cuidado además de la acción local activa como la asociación vecina de la asociación de los residentes o el grupo. Hago el uso de estas fuerzas y desarrollo cada enfoque oyendo una voz local y opinión.
・En Izumi-ku, envejeciendo el progreso rápido se espera. Promuevo la participación en la planificación a la acción local del amplio habitante de una sala incluso una generación activa de modo que una acción local activa se siga.
・Izumi-ku trabaja a través de domiciliation, promoción de transferencia, apoyo de poder local, medidas de prevención del desastre, promoción de planificación de la salud de bienestar basada en la comunidad, desarrollo, un marco entre la pertenencia incluso la promoción de cuidado de inclusión del área transversalmente.

La conveniencia mejora el acceso de tráfico y envía el encanto de Izumi-ku a la oportunidad buena cuando el encanto de Izumi-ku aumenta más extensamente para tener muchas personas dentro y fuera de la sensación de Izumi-ku con «Izumi-ku si viven» y empuja adelante el urbanismo en el cual hice el uso de las características del área de agricultura y cultura tradicional sólo en Izumi-ku, ruinas del lugar de comunicación de Fukaya.

Trabajo en el apoyo de actividad incluso asociación vecina de la asociación de los residentes y simbiosis multicultural, deportes, conduciendo el apoyo de la cifra de modo que una acción local activa se siga y promueva la fabricación de la conexión local. Además, dirijo una reunión local y hago el uso de una voz local en cierta medida.

Promuevo el enfoque de la enfermedad infecciosa medidas preventivas contra la seguridad de la prevención del desastre, 減災対策 como el apoyo de la cifra principal de mantenimiento, refuerzo y la prevención del desastre del área del sistema de prevención del desastre, prevención del crimen, medidas de seguridad vial, una comida y la vida, nuevo modelo coronavirus de modo que un habitante de una sala pueda vivir en la paz sin peligro.

Trabajo en la fabricación de la salud, el apoyo de una persona mayor, la persona con una invalidez de ser capaz de vivir en el área que vivió tan mucho tiempo para siempre animada. Además, en la cooperación con un área, ideo la cuarta salud de bienestar basada en la comunidad que planea integralmente con el enfoque del cuidado de inclusión local.

Avance y apoye el realce del apoyo del cuidado de los niños y el sistema de consulta por la colaboración, la cooperación con el apoyo antes del parto, una instalación de la puericultura, la sociedad regional sin una ruptura del período del embarazo al período del cuidado de los niños para ser capaz de hacer el cuidado de los niños en la paz en un área.

A través de la dirección por el mantenimiento ambiental y el habitante de un voluntario de la sala del edificio del gobierno de la sala, empujo adelante la fabricación de la oficina de la sala donde un habitante de una sala es fácil de usar esto y es fácil a ponerse cerca de. Además, proporciono varia información exactamente y la envío a habitantes de una sala.

Encuentro la confianza del habitante de una sala, una solicitud social y tomo una opinión bien y trabajo con «un corazón de la hospitalidad».

Mientras la asociación vecina de la asociación de los residentes que es una cifra principal local asume la cooperación con varios sitios o una escuela, la oficina de varios grupos una base, trabajo en la mejor mejora de la comunidad juntos.

Cada uno provee acuerdos de deberes realizando el equilibrio de vida del trabajo teniendo el sentimiento de la tensión y una mente crítica.

Lo hago con el lugar de trabajo bueno de la ventilación que puedo compartir la información y un problema, un objetivo y aprender y subir y juntar sabiduría y las técnicas de cada organización y tipo del trabajo y enfrentarme con varios problemas por un equipo.

※En cuanto a los detalles como el enfoque principal, negocio, por favor ver la «política de la administración de Izumi-ku de 2020 siguiente».