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Es el texto de aquí.
Informes como los cambios del oficial del 7-(2) corporación NPO
Última fecha de actualización el 28 de marzo de 2025
Cuando el oficial de la corporación tiene (※) como cambios, un pronto informe a Yokohama-shi es necesario.
※Con los cambios del oficial, «el descarte» le deja hacer «la muerte» «un cambio del apellido o nombre que cambia» «la transferencia de una dirección o el paradero» «el término la expiración» «dimisión» (el retiro) «una nueva cita» (cita) «la nueva cita» (responsabilidad pesada).
Me gustaría la sumisión de una de la sumisión por el correo, las sumisiones con una ventana (enviando a una caja de sumisión), la aplicación electrónica, sistema del informe.
Además, el director (sólo en cuanto al director que tiene el poder de representación) es necesario para el cambio del registro en la Oficina de Asuntos Legítima en el momento del cambio incluso la nueva cita para una entrada.
Flujo de un procedimiento
- Decido el cambio del oficial basado en las normas de contrato de asociación en juntas generales (o el brote de otros motivos del cambio)
- En Oficina de Asuntos Legítima el cambio (sólo en cuanto al director en el registro) de la entrada ※El cambio de la entrada es necesario en el momento del cambio incluso la nueva cita en la Oficina de Asuntos Legítima (el distrito de Yokohama Oficina de Asuntos Legítima) dentro de dos semanas de una razón del cambio el día de brote.
- Se relata el cambio en Yokohama-shi ※Un informe es necesario sobre los cambios de todos los oficiales (director, inspector).
※El distrito de Yokohama página de inicio de la Oficina de Asuntos Legal (el sitio exterior)
イ documentos de sumisión
- Cuando (incluyo la nueva cita por la expiración para el término.) incluye los cambios del oficial, por favor presente los siguientes documentos de 1 y 2 a Yokohama-shi.
- Cuando hay oficial que tomó posesión del cargo recién, reúne los documentos de 3 y 4, y por favor preséntelo.
- Entre documentos de sumisión, se estipula que pusiera la lista del oficial para la oficina de la corporación.
※No hay ningún estilo decidido aproximadamente 2, 3 de documentos de sumisión. Publico un ejemplo del formato para la referencia aquí.
Número | Documentos de sumisión | El número de sumisión de copias | Estilo | Ejemplo de mención |
---|---|---|---|---|
1 | Libros del informe (estilo núm. 4) como cambios del oficial | Copia | ||
2 | Lista del oficial después del cambio | Copia | ||
3 | La copia certificada del documento que jura a cada oficial no correspondiente a cada cuestión del Artículo 20 de la ley y no violar normas del Artículo 21 de la ley y consentimientos a la cita | Copia | ||
4 | Documento (presento cualquier de los siguientes) que demuestra la dirección de cada oficial o paradero | Copia | No disponible | No disponible |
Punto del cormorán para rendirse
- Sumisión por el correo
(dirección)
〒231-0005
6-50-10, Honcho, Naka-ku, Yokohama-shi
La sección de promoción de colaboración del ciudadano de la estación del ciudadano Yokohama-shi
- Ventana (enviando a una caja de sumisión)
(dirección)
〒231-0005
6-50-10, Honcho, Naka-ku, Yokohama-shi
La sumisión embala el Yokohama-shi la primera planta del centro de promoción de colaboración del ciudadano de la oficina estatal Yokohama-shi
Teléfono: 045-671-4737
FAX: 045-223-2032
※La sumisión de la ventana se hace el envío a la sumisión embalan el centro de promoción de colaboración del ciudadano Yokohama-shi.
※Sobre la fecha de apertura y el tiempo del centro de promoción de colaboración del ciudadano Yokohama-shi, por favor confírmelo de URL siguiente.
La promoción de colaboración del ciudadano Yokohama-shi centra la fecha de apertura y tiempo (el sitio exterior)
※Hasta 17:15 de días laborables del tiempo de la agencia abiertas del ciudadano de la sección de promoción de colaboración en cuanto a las preguntas junto con la sumisión
- Sumisión con la aplicación electrónica, hace un informe el sistema
Lo relato, y, en cuanto al procedimiento, por favor ver la página siguiente aplicación electrónica.
Ah, son instrucciones
- Es necesario para la elección y el descarte del oficial realizarse según un juego del procedimiento en el contrato de asociación incluso la decisión en la junta general.
- Cuando una persona más que un tercio del número fijo de un director o el inspector fallaba, lo debe complementar sin la tardanza.
- Como la exclusión (el Artículo 21 de la ley) como la prohibición contra la posesión de puestos concurrentes en ambas Casas (el Artículo 19 de la ley) del inspector, la razón de la descalificación (el Artículo 20 de la ley) del oficial, el pariente del oficial se prescribe, por favor tener cuidado.
[referencia] Forma de pensar de las normas relativas del oficial
El número total de oficiales no contrata a un cónyuge o el pariente (llamado parientes así.) dentro del tercer grado en menos de cinco vez.
Además, en cuanto a más de seis vez, según cierto oficial, sólo el que puede contener a parientes el número total de oficiales.
Sobre el término del oficial オ
El plazo del oficial se fija en el contrato de asociación en el término dentro de dos años.
(a) Término del establecimiento oficial original
Sobre el término del establecimiento oficial original, por favor confírmelo en «provisiones suplementarias» del final de contrato de asociación de cada corporación.
(i) Término del oficial después del segundo
Aun si la elección del oficial se realizara antes del 30 de junio cuando el término del oficial se pone en una lista en «las provisiones suplementarias» del contrato de asociación hasta que «el 30 de junio de 2019», el término para el segundo cuarto comience a partir del 1 de julio de 2019 del día siguiente para el término.
(u) El término del oficial que tomó posesión del cargo en medio del término
Invitaré la expiración al contrato de asociación para el término en el tiempo lo mismo como otros oficiales sin tener en cuenta el día cuando el oficial tomó posesión del cargo diciendo que «Lo hago con un período de supervivencia del término de cada precursor o persona de la oficina presente para el término de para ocupar un puesto o el oficial que tomó posesión del cargo por un aumento del personal» cuando hay.
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Pregunta a esta página
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Teléfono: 045-671-4737
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Fax: 045-223-2032
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