- Página de la cumbre de Yokohama-shi
- Información de la administración municipal
- Política, acercarse
- Enfoque principal
- Igualdad entre hombres y mujeres
- Investigación relacionada con la igualdad entre hombres y mujeres
- Investigación de la oficina sobre la igualdad entre hombres y mujeres de 2020
Es el texto de aquí.
Investigación de la oficina sobre la igualdad entre hombres y mujeres de 2020
Última fecha de actualización el 25 de febrero de 2021
Resumen de investigación
Sujetos de revisión
Son 3,500 oficinas entre 10,739 oficinas privadas donde las clasificaciones industriales son esto o más diez balanzas del empleado para pertenecer a la industria excepto un (agricultura, silvicultura), B (pesquería) y C (la industria minera, extracción, negocio de colección de grava) en una oficina de la ubicación en el Yokohama-shi basado en «un estudio general de ahorro de 2016, cuestionario de investigación de actividad»
Extracción de método
En cada ① 10-99 en la escala del empleado, ② 100-299, ③ 300-499, ④ 500 o más división, yo al azar escogido el número de los especímenes que asigné la proporción con el basado en el parámetro cada escala del empleado
Método de investigación
Distribución del correo, ley de colección del correo
Período de investigación
Del lunes, 6 de julio de 2020 al lunes, 27 de julio
Resultado de colección
El número de los votos de distribución: El número de 3,121 votos de votos de colecciones eficaces: 1,130 votos (una recuperación eficaz: el 36.2%)
Informe
La versión entera (PDF: 3,910 kilobytes)
Una versión sumaria (material del comunicado de prensa) (PDF: 558 kilobytes)
Un lector del PDF puede ser necesario por separado para abrir el archivo del Formato del Documento Portátil.
La persona que no lo tiene lo puede descargar gratuitamente de la compañía del Adobe.
A descargar del DC del Lector de Adobe Acrobat
Pregunta a esta página
La sección de promoción de la igualdad entre hombres y mujeres de la estación de la dirección de la política
Teléfono: 045-671-2017
Teléfono: 045-671-2017
Fax: 045-663-3431
Una dirección de correo electrónico: [email protected]
Vuelvo a la página en el frente
Page ID: 589-112-432