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Política de la administración del Asahi-ku de 2021

Última fecha de actualización el 1 de julio de 2022

Objetivo básico

A la gente muchos que comienzan con una generación del cuidado de los niños
La realización de «la antigüedad y Asahi» que siguen eligiéndose
... «alivio» «antigüedad» «sana» y...

Medida para el logro

Promoción de alivio, la vida sana

  • En el área inminente lo miran, y le asisten y hacen conexiones
  • La fabricación del ambiente donde se pide ayuda cuando reconozco la diversidad y estaba en el problema
  • La fabricación de la estructura que una acción local se comienza por causalidad
  • Refuerzo el poder de prevención del desastre de la organización de prevención del desastre (las asociaciones vecinas de la asociación de los residentes) de la ciudad aún más y promuevo un enfoque de la asistencia mutua
  • Seguridad, el urbanismo confiable que prevención del desastre, prevención del crimen, la seguridad vial se unió

Mensaje atractivo, promoción de la fabricación de conexión por el agua, verde, una flor, deportes, la cultura

  • La promoción de la transferencia, la promoción de promoción domiciliation utilizó el potencial de Asahi-ku
  • Humor que se reproduce para Yokohama posesión de la exposición internacional que cultiva un huerto
  • El encanto como la propiedad histórica se envía la cultura incluso el príncipe Shigetada Hatakeyama

Promoción de la «ciudad de ODS del futuro, Yokohama» modelo de la parte de barrios residenciales

  • Envío varios desafíos a extenderme en un área con eficacia y promover la cooperación del compañero y acelerar la solución de componer el problema
  • Cada habitante de una sala entiende una idea de ODS y la aclara para ser capaz de trabajar

Administración de la organización para el logro

Compasión y confianza

  • Saludo a todos ustedes hizo la siguiente agencia cariñosamente, y es correcto, y la bondad realiza servicios administrativos corteses.
  • Trabajo en el mantenimiento del ambiente ICT conveniente para una acción local y administración administrativa.

Desafío por la conexión

  • Por la inflexión de la cooperación con una variedad de compañeros y la nueva técnica, estilo, planeo la solución del problema local.
  • Levanto un poder de mensaje del personal de ensanchar un enfoque eficaz en la sala entera y conjugar.

Equipo ASAHI

  • El personal coopera transversalmente y trabaja en una solución del problema y promueve la organización para crecer juntos.
  • Promuevo el equilibrio de vida del trabajo de modo que el personal muestre la capacidad al máximo.

Una administración del Asahi-ku ⽅ aguja, negocio principal, se acerca (versión del PDF)

2021 política de la administración del Asahi-ku devuelve señales

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Pregunta a esta página

Asahi-ku administración del departamento de asuntos general de una sección de promoción de la sala

Teléfono: 045-954-6027

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Fax: 045-951-3401

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